Как построено взаимодействие в команде на прошлой работе

Мы использовали гибкую методологию (Scrum/Kanban) с двухнедельными спринтами. Ежедневные стендапы, планирование спринта, ретроспективы.

Основные инструменты:

• Jira для трекинга задач
• Git (GitLab) + code review
• Figma для дизайна
• Slack/Discord для коммуникации
• CI/CD пайплайны

Распределение ролей:

• Product Owner формировал бэклог
• Tech Lead помогал с архитектурой
• QA тестировали фичи перед релизом

Пример workflow:

1. Обсуждаем задачу в тикете
2. Создаем ветку feature/xxx
3. Делаем MR после разработки
4. Проходим ревью (2 апрува)
5. Мерджим в dev ветку
6. QA проверяет на staging
7. Релизим в прод