Что не нравится на последнем месте работы

• Ограниченные возможности для профессионального роста и развития
• Недостаточно гибкий процесс разработки (слишком много бюрократии)
• Устаревший стек технологий без планов на модернизацию
• Плохая организация процессов (частые переделки, нечеткие ТЗ)
• Токсичная атмосфера в команде (микроменеджмент, отсутствие trust)

Из позитивных моментов — ценный опыт работы в legacy-проектах и улучшение навыков коммуникации в сложных условиях.

Пример:

// Было в legacy-коде
function calc(a, b) { /* 200 строк спагетти-кода */ }

// Предлагал рефакторинг, но...
"У нас нет времени на perfectionism, просто делай как работало"