Есть ли ред флаги в компаниях

Да, ред флаги (red flags) в компаниях могут быть. Вот несколько распространённых:

1. Высокая текучесть кадров – если сотрудники уходят часто, это может указывать на плохие условия.
2. Отсутствие документации/процессов – хаотичная разработка без CI/CD, код-ревью или тестов.
3. Токсичная культура – овертаймы как норма, давление, отсутствие feedback-культуры.
4. Неясные требования – постоянные изменения ТЗ без чёткого планирования.
5. Неоплачиваемый испытательный срок – нарушение трудового законодательства.

Пример кода, который может быть ред флагом:

# Жёстко зашитые credentials в коде
DB_PASSWORD = "qwerty123"  

# Глобальные переменные для всего
config = {}  

# Функция на 500 строк без разделения
def do_everything():  
    ...  

Если видишь такое – стоит задуматься. 🚩