Системный аналитик в ОНИН Москва

Чем предстоит заниматься:

• Анализировать, формализовывать и согласовывать требования с Product Owner и бизнес-аналитиком;
• Декомпозировать бизнес-требования в технические задачи для разработчиков, сопровождать их на всех этапах разработки;
• Разрабатывать и поддерживать аналитическую документацию (спецификации, UML/BPMN-диаграммы, модели процессов);
• Взаимодействовать с UI/UX, разработкой и тестированием, устранять неоднозначности требований и обеспечивать единое понимание решений задач;
• Организовывать и проводить рабочие встречи, фиксировать и сопровождать принятые решения;
• Предлагать и внедрять улучшения в процессы анализа, документирования и взаимодействия между командами;

Наши ожидания от кандидата:

• Опыт работы системным аналитиком от 2-х лет обязательно;
• Опыт проведения исследований, построения и подтверждения гипотез;
• Понимание событийной и сервис-ориентированной архитектуры.
  Понимание синхронных и асинхронных взаимодействий (знание о принципах работы брокеров сообщений);
• Знает, функции элементов архитектуры и понимает, как они взаимодействуют между собой;
• Знает основы SQL (SELECT, JOIN, вложенные запросы);
• Умение декомпозировать задачи;
• Знание различий в СУБД: mssql, clickhouse, posgresql;
• Знание принципа jobs to be done;
• Понимание основ работы REST API;
• Владение нотацией UML;
• Умеет четко и структурировано излагать мысли как устно, так и письменно;
• Обладает аналитическим складом ума и внимателен к деталям;
• Готов учиться, задавать вопросы и быстро погружаться в новые продукты.

Преимуществом будет:

• Опыт работы с интеграциями с внешними системами;

Мы предлагаем:

- 5/2 с 10:00 до 19:00 (гибкое начало рабочего дня);

- работа из офиса на период испытательного срока - 5 мин. от м. Электрозаводская;

- гибридный формат (3 офис / 2 удаленно) по итогам испытательного срока.

* Стабильность

- официальное трудоустройство, доход на уровне рынка и выше

- ДМС и социальная поддержка от компании в сложных жизненных ситуациях

- индивидуальный подход к адаптации и поддержка HR-а, руководителя и коллег

* Развитие

- горизонтальный и вертикальный рост внутри компании

- индивидуальный план развития, поддержка и развитие талантов

- компенсация внешнего обучения, внутренние митапы и корпоративные курсы

* Баланс

- удаленный формат работы в случае необходимости - ситуативно, не на постоянной основе

- условия для выстраивания приятных рабочих и личных взаимоотношений

- корпоративы, тимбилдинги внутри команд, турниры по PS5, настольный теннис и другое

* Комфорт

- удобные и оборудованные рабочие места, просторные переговорные

- уютные кухня, столовая и комната отдыха, вендинговые автоматы в офисе

- безлимитная еда: чай, кофе, сладости, овощи, фрукты, снеки, колбасы, сыры, мороженое

______________________________________

От HR кандидату:
Привет)
Можешь не читать вакансию, но мы все-таки рекомендуем почитать внимательно)
Если это похоже на то, чем ты хочешь и можешь заниматься, направляй отклик и в сопроводительном письме ответь на вопрос: «Кто такой системный аналитик?»
HR-отдел компании ОНИН