Разработчик 1С / Аналитик 1С (строительство и девелопмент) в СБК Парус Москва

Чем предстоит заниматься

1С:Документооборот КОРП, ред. 3.0:

• сбор требований и настройка: маршруты согласования, виды документов, справочники, права доступа.

1С:Бухгалтерия предприятия КОРП (БП КОРП) + БИТ.ФИНАНС: Управленческий учёт:

• бюджетирование, казначейство, управление договорами;

• разработка и доработка функционала;

• загрузка данных из внешних источников, экспорт в BI.

1С:ЗУП 3.1 (ПРОФ) и 1С:Кабинет сотрудника:

• поддержка типовых процессов, консультирование пользователей;

• доработка и развитие Кабинета сотрудника.

Интеграции:

• бесшовные обмены:
БП ↔ ДО, ЗУП ↔ ДО;

• типовой обмен: ЗУП → БП;

• интеграция с Битрикс24 и BI-системами;

• проектирование и разработка HTTP-сервисов для обмена со сторонними системами.

Примерное соотношение задач: 40% разработка, 30% аналитика и настройка, 30% поддержка и консультирование.

Что важно уметь

• опыт разработки на платформе 1С:Предприятие 8.3 — от 3 лет, умение вести задачу самостоятельно от требований до сдачи;

• опыт проектирования и разработки HTTP-сервисов;

• понимание принципов типовых обменов и бесшовной интеграции 1С;

• знание основ бухгалтерского учёта (проводки, план счетов) и бюджетирования — на уровне чтения типовых операций;

• готовность совмещать роли: разработчик, аналитик, консультант;

• готовность разобраться в специфике строительного учёта (КС-2, КС-3, подрядные договоры).

Будет плюсом

• опыт в строительной отрасли или девелопменте;

• 1С:Документооборот КОРП, ред. 3.0 — настройка, а не только использование;

• БИТ.ФИНАНС / БИТ.Строительство;

• 1С:Конвертация данных 2.0 (настройка обменов с типовыми решениями);

• 1С:EDT, Git;

• навык работы с ИИ для генерации кода: умение писать промпты и проводить код-ревью;

• базовые знания администрирования MS SQL Server: резервное копирование, восстановление из резервной копии.

Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• заработная плата 261 000/300 000 gross - до вычета налогов (по результатам собеседования);
• ДМС, премии по итогам года;
• График работы: 5/2, гибкое начало дня с 9:00 или с 10:00.
• Формат: офис. Гибрид: 1 день в неделю home-office - после испытательного срока 3 месяца;
• Комфортная рабочая атмосфера и дружный коллектив;
• Офис находится в шаговой доступности от метро Комсомольская, 10-15 мин. (рядом с ДЕПО Три вокзала);
• Возможности для профессионального роста и развития.

Если вы ищете стабильную работу в дружном коллективе и готовы развиваться вместе с нами, отправляйте свое резюме!