Senior Системный аналитик в Сбер. IT Москва

Команда DataPlatform-Tools реализует платформенные инструменты для сервисов, AI-агентов и потребителей в домене HR-аналитики всего банка. Мы обеспечиваем self-service для инженеров, аналитиков данных, DS, ML-инженеров: готовые шаблоны пайплайнов, тесты качества данных (DQ), lineage, BI-визуализации.

Наш фокус — автоматизация, наблюдаемость пайплайнов и повышение скорости и качества работы с данными.

Обязанности

• анализ требований — полнофункциональное выявление бизнес-, пользовательских, функциональных и нефункциональных требований к data-платформенным решениям
• декомпозиция бэклога — разбиение крупных инициатив: эпики → фичи → User Stories → задачи, с определением критериев DoD и A
• проведение R&D — проведение исследовательских работ: изучение новых подходов, анализ tech trends, создание прототипиров решений
• проектирование событийно-ориентированных архитектур** — моделирование потоков данных через Kafka, определение схем событий и SLA доставки
• проектирование интеграций — детальное проектирование межсистемных интеграций и потоков данных со смежными системами (микросервисы, внешние потребители, AI-агенты)
• участие в приёмочном тестировании — проверка реализованного функционала на соответствие требованиям и спецификациям
• разбор инцидентов — участие в расследовании инцидентов: анализ root cause, формализация требований на исправления и превентивные меры

Требования

• самостоятельное полнофункциональное выявление и формализация требований к информационным системам
• опыт проектирования data-решений: ETL/ELT-пайплайны, хранилища данных, data pipelines
• уверенное знание SQL на уровне написания сложных запросов (оконные функции, CTE, джойны)
• понимание принципов работы с событийно-ориентированная архитектурой и брокерами сообщений (Kafka)
• уверенное владение REST/JSON/JSON Schema — проектирование и ревью API-контрактов
• понимание микросервисной архитектуры и её паттернов

Условия

• комфортный современный офис рядом с м.Кутузовская
• возможность выбрать удобный график – офис/гибрид
• ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
• программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций)
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
• льготная ипотека для каждого сотрудника
• бесплатная подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
• корпоративная пенсионная программа
• отсутствие строгого дресс-кода.