Java Developer (Junior) в ИТЛ Консалтинг

Мы ищем начинающего Java разработчика для участия в разработке и поддержке нашего программного обеспечения.

Почему мы ищем коллегу?

Расширение штата для усиления команды разработки

Бизнес-область:

Разработка собственных программных продуктов и создание удобных и функциональных приложений для решения задач в области логистики ж/д перевозок на путях необщего пользования для крупных промышленных предприятий.

Условия:

Трудоустройство в соответствии с ТК РФ.

Компания имеет аккредитацию в сфере информационных технологий.

Открыты для сотрудничества с соискателями из любой точки, предлагаем полностью дистанционный формат работы.

Обеспечиваем необходимым техническим оснащением для работы.

Полный социальный пакет.

Обязанности:

• 30% - Поддержка существующего функционала (под руководством старших разработчиков).
• 60% - Участие в разработке нового функционала (в основном, реализация отдельных компонентов UI и логики).
• 10% - Исправление багов.
• Участие в оценке сложности задач (получение опыта под руководством ментора).
• Написание кода (под руководством более опытных разработчиков).
• Участие в ретроспективах команды.

Требования:

• Обязательные:
  • Знание и понимание Java: основы объектно-ориентированного программирования, работа с коллекциями, основы многопоточности (стартовый уровень, понимание базовых концепций), обработка исключений.
  • Желание работать JavaFX: понимание принципов построения UI в JavaFX, знание основных компонентов (Button, Label, TextField и т.д.).
  • Умение работать с Git: знание основных команд (commit, push, pull, branch, merge) и понимание workflow.
  • Навыки коммуникации и умение работать в команде: способность эффективно общаться с коллегами и руководством, готовность к сотрудничеству и взаимопомощи.
  • Аналитические способности и умение решать проблемы: способность анализировать требования и разрабатывать эффективные решения (с помощью ментора).
  • Ответственность и организованность: соблюдение сроков выполнения задач (под контролем руководителя), аккуратность и внимательность при работе с кодом.
  • Желание учиться и постоянно развиваться: готовность изучать новые технологии и инструменты, стремление к самосовершенствованию и профессиональному росту.

• Желательные (будет плюсом):
  • Знакомство с базами данных: знание SQL, PostgreSQL или Oracle (на уровне простых запросов).