Встречается на собеседованиях • сегодня

По каким критериям выбираешь новое место работы

  1. Технологический стек – важно работать с современными инструментами (React/Vue, TypeScript, Webpack/Vite).
  2. Проект/продукт – интересная и полезная задача, долгосрочная перспектива.
  3. Команда – опытные коллеги, менторство, адекватный менеджмент.
  4. Гибкость – возможность удалёнки, гибкий график.
  5. Зарплата и бонусы – конкурентоспособная оплата, соцпакет (медстраховка, обучение).
  6. Процессы – CI/CD, код-ревью, тестирование, минимум бюрократии.
  7. Карьера – рост до Lead/Senior, участие в архитектурных решениях.

Пример:

javascript
if (stack.includes('React') && hasCodeReview) {  
  considerJob();  
}  

Приоритет – баланс между технологиями и условиями.

Sophi
Софи собрала все вопросы. Тренируйся и получай
офферы быстрее!
Попробовать бесплатноArrow

Следующий вопрос

Это единственный вопрос по вашему фильтру

как отвечать на вопрос
пример собеседования
фреймворки на собеседовании
типичные вопросы junior
интервью вопросы и ответы