QA (fullstack) в Сбер. IT Москва

Команда "Цифровые сервисы" в кластере "Наследство"

занимается разработкой и внедрением цифровых сервисов нотариальных услуг платформах СБОЛ и СБОЛ.про

также команда развивает сервис в СБОЛ.про по оформлению завещательных распоряжений

Обязанности

• проводить ручное тестирование сложных сценариев, где автоматизация нецелесообразна
• опыт работы с языками программирования (навык написания автотестов с использованием хотя бы одного языка): Java, python
• написание, запуск и поддержка автотестов для back/front-приложений (UI (Selenium) и API (RestAssured))
• анализ результатов запуска автотестов, локализация дефектов и их регистрация в баг-трекинговых системах
• проведение функционального, нефункционального, регрессионного и интеграционного тестирования
• ведение тестовой документации (тест-кейсы, чек-листы), как в виде ручных тест-кейсов в TMS, так и в проекте с автотестами
• Помощь сопровождению в настройке стенда ПСИ и проведение показов разработанного функционала
• участие в решении промышленных инцидентов команды на production-среде
• работа в Agile методологии в тесном взаимодействии с разработкой и аналитиками

Требования

• Знание языка Java на уровне Middle (коллекции (структуры данных)); исключения; ООП; умение использовать функциональные интерфейсы)
• Опыт разработки автотестов от 1 года
• уверенно тестируешь API: REST (Postman/Insomnia), понимаешь работу SOAP (базово)
• работаешь с БД: уверенные SELECT, JOIN, WHERE, GROUP BY (PostgreSQL)
• обладаешь базовыми знаниями работы с Kafka (на уровне чтения сообщений, поиска в топиках)
• промышленный опыт написания автотестов
• знаешь принципы ООП, паттерны разработки, умеешь писать масштабируемый код для дальнейшей разработки
• работаешь с Git: базовый merge, rebase, решение простых конфликтов, понимание Gitflow
• работаешь с CI/CD: Jenkins или GitLab CI
• готовность экспериментировать с новыми инструментами, фреймворками и методологиями.

Условия

• Гибридный/офисный формат работы (метро Кутузовская)
• конкурентная компенсация (оклад и премии по результатам деятельности)
• ДМС c первого рабочего дня, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний
• материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа
• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
• дисконт-программы от компаний партнеров
• бесплатный фитнес на территории работодателя
• внешнее и внутреннее профессиональное обучение: семинары, тренинги, конференции, корпоративная библиотека.