Опубликовано сегодня

Менеджер по эффективности процессов в Т Банк Москва

Building iconв офис
Money bag iconне указана

Сопроводительное письмо под эту вакансию

Софи напишет его под твоё резюме. Бесплатно — 5 писем в день.

Менеджер по эффективности процессов в команду, которая развивает и масштабирует сквозные процессы создания продуктов: от исследования и проверки гипотез до разработки и запуска. Нужно выявлять системные проблемы, улучшать процессы и внедрять подходы, помогающие командам быстрее создавать качественные продукты.

Задачи:

  • Развивать и внедрять подходы к управлению сквозными процессами создания продуктов от дискавери до деливери
  • Исследовать причины потерь эффективности, формулировать гипотезы и внедрять изменения, которые повышают скорость, эффективность и предсказуемость разработки
  • Масштабировать единые подходы между продуктовыми, инженерными и бизнес-командами с учетом специфики разных направлений
  • Развивать аналитику процессов, находить узкие места и использовать данные для прогнозирования сроков и ресурсов
  • Развивать Jira и другие инструменты управления задачами: определять стандарты, формулировать требования, участвовать в настройке и внедрять единые шаблоны и правила работы
  • Находить возможности для автоматизации рутинных процессов и участвовать в создании решений на основе ИИ — от постановки задачи до оценки результата
  • Оценивать эффект внедренных изменений и масштабировать успешные решения

Требования:

  • Опыт управления или оптимизации сквозных процессов создания продуктов в роли деливери-менеджера, продакт-менеджера, менеджера проектов, ИТ-менеджера, Agile-коуча или специалиста по операционному превосходству и процессам
  • Опыт самостоятельного ведения сложных инициатив — от диагностики проблемы до внедрения изменений и оценки результата
  • Умение анализировать процессы с помощью метрик, находить системные ограничения и прогнозировать сроки и ресурсы на основе данных
  • Умение адаптировать процессы и подходы под задачи разных команд и продуктов
  • Умение выстраивать взаимодействие с заказчиками и участниками процесса на разных уровнях
  • Знание Jira и других инструментов управления задачами, умение формулировать бизнес-требования и настраивать рабочие процессы
  • Будет преимуществом опыт работы с несколькими командами и кросс-функционального взаимодействия
  • Будет преимуществом опыт работы с SQL, Python, Power BI, Tableau и другими BI-инструментами

Условия:

  • Гибридный график и офис у метро «Белорусская»
  • Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
  • ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней
  • Рост по карьерному треку: курсы по софт- и хард-скиллам, поддержка ментора, матрица компетенций и регулярное ревью
  • Сильное комьюнити: работа с экспертами, выступления на конференциях, митапы, статьи
  • Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни
  • Компенсация затрат на спортивные абонементы, приложение Т-Спорта и командные тренировки
  • Три дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию
  • Специальные тарифы на продукты Т-Банка и широкая программа скидок от партнеров
  • Достойная зарплата — обсудим ее на собеседовании

Навыки:

  • Jira
  • SQL
  • Python
  • Power BI
  • Tableau
Эту вакансию мы нашли в tbank
Т-

Т-Банк

Москва

Получить оффер

Зарплата vs рынок

Зарплата не указана. Обычно на такой позиции платят 85 800 – 155 375 ₽, медиана 110 000 ₽.

55k110k250k

обычно платят (p25–p75): 85 800 – 155 375 ₽

Когорта Project · 542 вакансии за 90 дней

Зарплаты Project

Похожие вакансии

Это единственная вакансия по вашему фильтру

Не то, что искал?

Автоотклики